6月14、15日 ，XPJ官网电缆第八期一线员工职业提升查核如期进行 ，公司总工程师柏庆梅、总经理助理蒋达元、各分厂厂长、技术研发中心及质量治理部有关掌管人参与了查核评定 。
本次现场操作流程按工艺要求和安全质量要求严格造订 ，经过理论培训与考试 ，共17名一线员工参与了现场提升查核 ，本着平正、公正、公开的准则 ，各评委对各工种提升员工的理论基础、开机筹备、参数设置、设备启动、现实操作及自检自查工作等方面进行了查核 ，并结合出产现实就导体节距、线芯节造等关键节造点做出了点评 。经过一轮轮现实操作演练 ，提升员工很好地实现了查核过程 ，为公司提升工作效能、进一步扩大出产奠定了人才基础 。
员工提升查核系统是公司为提升员工综合素质 ，打造员工职业成长通路的治理平台 。其重要目是让所有员工都能充分参加竞争、挖掘自身潜质、提升综合素质 ，使每位员工都有展示自我、实现自我价值的空间 ，并最终让企业造就人才、凝聚人才 ，为公司的战术发展积淀正能量 。
